【募集科目】
一般内科

【日勤の仕事】
病棟管理　40床程度の内科病棟（障がい者病棟）

【オンコール】
なし

【備考】
勤務内容について
・医師体制：3名体制
・患者層：寝たきりで自立度の低い患者さんが多いため、療養病棟のように落ち着いた環境です
・IVH少々、人工呼吸器なし、常時点滴なし
・看取りの件数は月2～3件程度
※記載の件数等は目安の数字です。

【求人の特徴】
勤務条件 救急対応なし、勤務週4日以下、当直なし

【勤務日】
・日勤：週4日
・当直：月0回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可

【勤務時間】
・平日：09:00～18:00
・土曜：09:00～18:00
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし

【休憩時間】
60分 (概ね 12:00〜13:00)

【給与】
基本給与(年俸)：1,500万円～ （スキル・ご経験に応じて相談） ※当直給与の支払い：別途支給

【交通費】
実費支給

【募集科目】
脳神経外科

【日勤の仕事】
外来診療　・週：2～3コマ担当　・1日：10～20人/患者層（若年、壮年、高齢）　・対象：脳卒中、頭部外傷、脳腫瘍、感染症、三叉神経痛、てんかんなど
病棟管理　脳神経外科担当病床30床。 一人当たり平均受け持ち5名～12名程度：複数担当制　・1日：5～12人/患者層（若年、壮年、高齢）

【オンコール】
あり（週１～２回程度）

【求人の特徴】
勤務条件 インセンティブ制度あり 設備・機材 電子カルテ、オーダリング、64列以上CT、1.5T以上MRI その他 ベテラン医師活躍中 認定施設等 常勤麻酔科医師が在籍

【勤務日】
・日勤：週4～5日
・当直：月2～4回

【勤務時間】
・平日：08:00～17:00（休憩1時間）
・土曜：08:00～12:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり（頻度：13h/月）
・早番：なし
・遅番：なし

【休憩時間】
60分 (概ね 12:30〜13:00)

【給与】
基本給与(年俸)：1,200～2,000万円 （お任せする診療内容等により応相談） ※当直給与：50000 ※当直給与の支払い：別途支給 ※歩合：当直）救急受け入れ時に1000円～5000円/件

【交通費】
年俸に含む

【募集科目】
一般内科、老年内科

【日勤の仕事】
その他　入居者の健康管理 ※胃ろう設置の入居者、認知症入居者含む

【備考】
勤務内容の補足
・オンコールなし
※記載の件数等は目安の数字です

【求人の特徴】
勤務条件 勤務週4日以下、当直なし

【勤務日】
・日勤：週4日
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可

【勤務時間】
・平日：08:40～17:00
・時間外勤務：なし
・早番：なし
・遅番：なし

【休憩時間】
60分 (概ね 12:00〜13:00)

【給与】
基本給与(年俸)：1,250～1,500万円 （経験・年齢等を踏まえご相談の上決定）

【募集科目】
一般内科、訪問診療科、緩和ケア科

【日勤の仕事】
訪問診療（施設）
在宅診療（個人宅）
外来診療

【オンコール】
あり（応相談）

【備考】
■勤務内容補足
・訪問診療中心のクリニックの管理開設医師の募集となります。
・訪問診療について
担当コマ数：8～10コマ/週
患者数：100名～（個人宅・施設の割合　5：5）
※患者数の上限や医療重要度の高い方の受け入れについては応相談
看取り対応：月1名程度
1日の訪問件数：個人宅4～5名、施設1～2件（各2～3名）
訪問体制：2名体制（医師、補助スタッフ）
シーズンにより予防接種対応あり
・外来診療について
外来名：一般内科外来
担当コマ数：適宜
外来患者数：当面は月あたり数名程度（完全予約制）の予定
主な疾患：生活習慣病が主
・オンコールについて
待機頻度、出動頻度は、着任いただける医師による。
受け入れる患者の重症度や日中の対応・指示によって変動するため、相談のうえ決定。
ファーストコール：看護師もしくは事務
その他：原則ありですが、なし相談可能（非常勤によるバックアップ体制あり）
・その他
- シーズンにより予防接種対応あり
- 松本市医師会夜間急病センターの当番医あり※6～7回／年（19～22時）
※報酬は別途医師会から1回5万程度あり）
- 管理医師業務として2年に1回程度の頻度で厚生局の指導対応あり
■その他
・電子カルテ：エムスリーデジカル
■報酬について
・管理開設医師の募集の為、理事報酬でのお支払いとなります。
・年1回報酬改定あり
※記載の件数等は目安です。

【求人の特徴】
勤務条件 院長・管理職募集、通勤便利、当直なし 設備・機材 電子カルテ

【勤務日】
・日勤：週4～5日
・当直：月0回
※当直なし勤務可

【勤務日備考】
※32時間以上の勤務が必須です

【勤務時間】
・平日：08:30～17:30（調整可）
・時間外勤務：あり

【休憩時間】
60分 (概ね 12:00〜13:00)

【給与】
基本給与(年俸)：1,200～1,800万円 （理事契約の為報酬となります（各種手当込））

【交通費】
報酬に含む

【募集科目】
呼吸器内科

【日勤の仕事】
外来診療　付属クリニックでの一般内科外来を担当し、1コマ約20名を診療。コマ数は応相談
病棟管理　一般病棟約10名を担当

【オンコール】
なし

【備考】
勤務内容補足
当直業務　：　病棟管理、救急対応
当直体制　：　医師2名体制
当直手当　：　給与に含む
オンコール：　なし（透析の先生はまれに相談のお電話が入る場合あり）
その他の補足
・電子カルテ
※記載の件数等は目安の数字です

【求人の特徴】
勤務条件 原則オンコール呼び出しなし

【勤務日】
・日勤：週4.5～5.25日
・当直：月1～4回

【勤務時間】
・平日：09:00～17:00
・土曜：09:00～13:00
・時間外勤務：あり

【休憩時間】
60分 (概ね 13:00〜14:00)

【給与】
基本給与(年俸)：1,000～1,800万円 （※ご経験により応相談） ※当直給与の支払い：給与に含む

【交通費】
公共交通機関利用時のみ支給

【募集科目】
循環器内科

【日勤の仕事】
外来診療　付属クリニックでの一般内科外来を担当（コマ数応相談）、1コマ約20名を診療
病棟管理　一般病棟約10名を担当：主治医制
心カテ　冠動脈ステント留置術(心臓)や四肢管形成術(下肢)、ペースメーカー治療も担当

【オンコール】
なし

【備考】
勤務内容の補足
・一般内科対応あり
当直業務　：　病棟管理、救急対応
当直体制　：　医師2名体制
当直手当　：　給与に含む
オンコール：　なし（透析の先生はまれに相談のお電話が入る場合あり）
※記載の件数等は目安の数字です

【求人の特徴】
勤務条件 原則オンコール呼び出しなし

【勤務日】
・日勤：週4.5～5.25日
・当直：月1～4回

【勤務時間】
・平日：09:00～17:00
・土曜：09:00～13:00
・時間外勤務：あり

【休憩時間】
60分 (概ね 13:00〜14:00)

【給与】
基本給与(年俸)：1,000～1,700万円 （※経験スキルにより応相談） ※当直給与の支払い：給与に含む

【交通費】
公共交通機関利用時のみ支給

【募集科目】
内分泌科、糖尿病内科

【日勤の仕事】
外来診療　関連クリニックにて週2コマ程度、1コマあたり20名程度を担当
病棟管理　担当患者数：10～15名程度：複数担当制

【オンコール】
なし

【備考】
勤務内容の補足
・外来は関連クリニックで行っています。(徒歩3分程度)
専門外来に関しては応相談。
・教育入院：積極的には行っていません。
・啓発セミナー：現在は実施していません。
当直業務　：　病棟管理、救急対応
当直体制　：　医師2名体制
当直手当　：　給与に含む
オンコール：　なし（透析の先生はまれに相談のお電話が入る場合あり）
その他の補足
・電子カルテ
・オーダリング
※対応件数はあくまで目安の数字です
※敷地内禁煙

【求人の特徴】
勤務条件 原則オンコール呼び出しなし

【勤務日】
・日勤：週4～5.25日
・当直：月1～4回

【勤務日備考】
当直回数は週1回が基本だが、応相談。

【勤務時間】
・平日：09:00～17:00
・土曜：09:00～13:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり

【休憩時間】
60分 (概ね 13:00〜14:00)

【給与】
基本給与(年俸)：1,000万円～ （医歴・経験などにより決定） ※当直給与の支払い：別途支給

【交通費】
公共交通機関利用時のみ支給

【募集科目】
小児科

【日勤の仕事】
外来診療
病棟管理　主治医制
救急対応

【備考】
勤務内容の補足
・当直業務　：　病棟管理、救急対応
・当直体制　：　医師2名体制
・当直手当　：　給与に含む
・オンコール：　なし（透析の先生はまれに相談のお電話が入る場合あり）
※記載の件数等は目安の数字です

【求人の特徴】
勤務条件 勤務週4日以下、原則オンコール呼び出しなし

【勤務日】
・日勤：週4～5日
・当直：月1～4回
※勤務週4日以下可

【勤務時間】
・平日：09:00～17:00
・土曜：09:00～13:00
・時間外勤務：あり

【休憩時間】
60分 (概ね 13:00〜14:00)

【給与】
基本給与(年俸)：1,000～1,500万円 （※経験スキルにより応相談） ※当直給与の支払い：給与に含む

【交通費】
公共交通機関利用時のみ支給

【募集科目】
人工透析内科、腎臓内科

【日勤の仕事】
病棟管理　一般病棟を担当（主治医制）※腎臓内科の患者数は流動的：主治医制
透析管理　通院透析（サテライトクリニック）・入院透析
外来診療　患者数：20名程度/コマ（ご希望の場合のみ）

【オンコール】
なし

【備考】
勤務内容補足
・外来透析：サテライトクリニックにて対応
・入院透析：10床
・透析専従の勤務も可（腎疾患の対応は応相談）
・当直：応相談
・透析患者様数：70～80名程度
・ベッド数：25床
・シャント増設（先生ごとに対応は応相談、年間数件程度）
※夜間透析実施日（月曜、水曜、金曜）
当直業務　：　病棟管理、救急対応
当直体制　：　医師2名体制
当直手当　：　給与に含む
オンコール：　なし（透析の先生はまれに相談のお電話が入る場合あり）
※記載の件数等は目安の数字です

【求人の特徴】
勤務条件 勤務週4日以下、当直なし 設備・機材 64列以上CT、1.5T以上MRI

【勤務日】
・日勤：週4～5日
・当直：月1～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可

【勤務時間】
8:45～MTG実施

【休憩時間】
60分 (概ね 12:30〜13:30)

【給与】
基本給与(年俸)：1,500～1,800万円 （※医歴・スキルに応じて応相談） ※当直給与の支払い：給与に含む

【交通費】
公共交通機関利用時のみ支給

【募集科目】
救急科

【日勤の仕事】
救急対応　2次救急

【オンコール】
なし

【備考】
勤務内容補足
・総合的な救急対応が可能な方の内、特に内科系を診ることができる先生を歓迎いたします。
・医師体制：基本的に1名体制での勤務になります
当直業務　：　病棟管理、救急対応
当直体制　：　医師2名体制
当直手当　：　給与に含む
オンコール：　なし（透析の先生はまれに相談のお電話が入る場合あり）
※記載の件数等は目安の数字です

【求人の特徴】
勤務条件 勤務週4日以下、当直なし、原則オンコール呼び出しなし

【勤務日】
・日勤：週4～5日
・当直：月1～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可

【勤務時間】
休憩時間：概ね12：00－13：00

【休憩時間】
60分 (概ね 13:00〜14:00)

【給与】
基本給与(年俸)：1,000～2,000万円 （※ご経験により応相談）

【交通費】
公共交通機関利用時のみ支給